2023年8月18日，由哈佛商业评论主办的年度“高能团队奖”结果揭晓，泰邦生物生产团队获评“高能韧性团队奖”。这也是集团继2022年血制品营销中心团队获得 “高能团队潜力奖”后第二次蝉联的团队奖项。

本次评选工作时间历经八个月共三个阶段，从创新能力、战略执行能力、敏捷应对能力、业绩影响能力、团队吸引能力、团队韧性六个维度展开。百余家本土优秀企业奋力角逐，经过多轮严格评选，最终包括泰邦生物在内的33支团队脱颖而出。

永利888官网|中国有限公司官网生产团队在疫情期间及后疫情时代，突破重重困难，通过开放、敏捷的创新管理与自我进化的机制持续激活团队，塑造企业竞争优势，帮助企业抵御风险、抓住机遇；以坚韧的毅力与必胜的信念充分释放团队价值、迎接管理红利，为泰邦的快速发展增添了浓墨重彩的一笔。

山东基地生产总监李斌先生代表生产团队上台领奖，在获奖感言中他谈到：泰邦生物生产团队在面对血液制品生产周期长，及疫情波动带来的各种压力的情况下，依旧保持了产品生产的良好增长。未来泰邦生物将继续坚守“为人类健康造好药”的理念，一如既往的为社会提供更好的药品。

【高能团队奖】
“高能团队奖”由《哈佛商业评论》中文版携手FESCO联合发起。该奖打破了传统评选模式，创新性地以“团队”为单位进行评选，并邀请组织管理专家以及知名企业人力资源官组成“高能评审团”，旨在寻找和表彰那些在组织中不断进化、超越自我的高能团队，挖掘未来企业管理新方法，以期让更多的优秀团队被看到并得到重视，为企业组织管理提供学习和借鉴的经验，产生更大的社会价值。 

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